上班时脑溢血但没社保怎么办

海盐县律师网 2025-04-06
上班脑溢血无社保,需判断是否为工伤。依据《工伤保险条例》,因工受伤可获赔偿,包括药费、住院费等。非工伤则需自费,不及时治疗可能加重病情,影响康复。
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处理此问题,需先判定是否工伤。若为工伤,则依法要求单位赔偿;若非工伤,可考虑个人保险或寻求社会援助。选择处理方式需根据具体情况和法律规定。
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上班脑溢血无社保,先判工伤。工伤则找单位赔,非工伤则自担。具体操作:1. 工伤需收集证据,如工作记录、证人证言,向单位申请赔偿;2. 非工伤可咨询医疗援助,或寻求亲友帮助筹集治疗费用。

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